Empresas privadas oferecem mais empregos para trabalhadores chineses
2007-06-21 15:07:44    cri

O setor privado segue em franca expansão na China, tornando-se a principal fonte de geração de empregos da economia nacional. Entre 2001 e 2006, as empresas privadas chinesas abriram entre cinco e seis milhões de postos de trabalho anualmente, respondendo por três quartos dos empregos gerados nos centros urbanos.

Na China, o conceito de empresas privadas abrange todas as empresas não públicas. Conforme as estatísticas, a China contava com 30 milhões de empresas privadas até o final do ano passado. Juntas, elas geraram uma arrecadação de 559 bilhões de yuans aos cofres públicos.

Li Lanyun, de Heping, da Cidade de Tianjing, norte da China, trabalhou, depois que foi deslocada de uma empresa estatal, como babá e arrumadeira. Posteriormente, fundou uma empresa especializada na administração doméstica. Atualmente a companhia Lantu conta com um capital fixo de um milhão de yuans, enquanto movimenta quatro milhões de yuans anualmente. Por conta do sucesso de seu empreendimento, Li ganhou fama entre os executivos de sua cidade. Ela disse:

"A minha empresa absorveu mais de 600 deslocados. Eu também era uma deslocada, por isso, privilegio a contratação de outros deslocados".

O sucesso de Li á atribuído ao incentivo político do governo. Nos últimos anos, os departamentos das diversas regiões da China vêm tomando uma série de medidas para estimular e apoiar, através de centros de serviços e de empregos, isenção ou redução de taxas e despesas, e a concessão de microcréditos, o espírito empreendedor dos deslocados ou desempregados. Ao mesmo tempo, o governo promulgou novas políticas preferenciais que envolvem exploração de terreno, administração comercial, isenção de impostos, cooperações com empresas estatais, para incentivar desenvolvimento da economia privada. As políticas beneficiaram as pessoas que apostaram em seus próprios negócios, como Li Lanyun, enquanto elevaram o nível de vida dos empregados da economia privada.

A China também promove diversas atividades para que as empresas privadas atraíam trabalhadores qualificados, e estimulem a geração de empregos. Há pouco tempo, o governo chinês realizou em todo o país, junto com diversos motivos cívicos, a 3ª Sessão da Semana de Empregos das Empresas Privadas. No caso de Tianjing, mais de mil empresas participaram do evento. A responsável da Jun´an Química-Carbônica, a Liu afirmou à nossa reportagem que essas iniciativas popularizam a iniciativa privada, e estimulam a geração de empregos.

"As empresas acolhem e promovem esta metodologia, porque ampliam suas opções, e simplificam seus trabalhos."

O setor privado também segue atraindo os universitários e os talentos que regressaram do exterior. Durante a 3ª Sessão da Semana de Empregos, diversos universitários vieram buscar empregos. Zhu Chenglin, era um deles. Ele disse:

"Minha carreira profissional pode decolar mais rapidamente no setor privado", afirmou.

Diante da oferta, as empresas privadas apresentam suas exigências. Na feira de empregos realizada em Tianjing, uma representante da Jinqiao Soldura afirmou:

"Mais de cem pessoas apareceram para concorrer a cinqüenta vagas. Queremos trabalhadores talentosos e cheios de entusiasmo".

Cerca de 1,2 milhão dos universitários que se formaram no ano passado ainda não encontraram um emprego, enquanto outros 4,8 milhões permanecem na fila de espera. Neste contexto, a expansão das empresas privadas atenuou as fricções no mercado de trabalho para os universitários. O vice-presidente da Federação Industrial e Comercial de Toda a China Zhe Ping considera que a absorção dos trabalhadores formados aumentará a qualidade e a cultura das empresas privadas, enquanto fazem os graduados universitários empregados, alcançando uma cooperação ganha-ganha, ele disse:

"O acesso das empresas privadas aos graduados universitários e outros talentos tanto estimulou o desenvolvimento qualificado destas empresas, como concedeu aos talentos uma boa chance para concretizar seu valor próprio."

Zhe acrescentou que a Federação organizará novas visitas às faculdades, através das quais, serão apresentadas as histórias e o espírito dessas empresas.

Segundo a previsão de departamentos interessados, a tensão de emprego do país continuará alta em 2007, sobrarão 15 milhões de trabalhadores enquanto as empresas privadas desempenharão maior papel de oferecer empregos.

 
Leia mais Comentário