Após as provas, Lu Yaping sente mais profundamente o efeito da crise financeira. Ela nunca se esquece de suas responsabilidades como representante da APN: coletar boas sugestões da sociedade sobre vários aspectos do desenvolvimento do país e apresentar propostas na sessão anual nacional para expressar as ideias do povo. Nas duas sessões deste ano, ela trouxe sete propostas sobre o enfrentamento da crise financeira, uma das quais diz assim:

"Esperamos que o país elabore políticas de apoio, estimule o reajuste estrutural das empresas privadas e crie empregos para os estudantes universitários e desempregados. Por exemplo, as autoridades financeiras e comerciais podem elaborar medidas preferenciais, estimular empreendimentos populares, melhorar o ambiente de empreendimento e reforçar a capacitação e o serviço competentes."

De fato, Lu Yaping já começou a fazer isso depois de superar o impacto da crise financeira. No 3º e 4º trimestres do ano passado, a China reajustou duas vezes as políticas de macrocontrole, lançou políticas financeiras "ativas" e políticas monetárias "moderadamente relaxadas" e elaborou ainda dez medidas para "ampliar a demanda interna e manter o crescimento". Depois de análise minuciosa, Lu Yaping percebeu que novas oportunidades estavam chegando, então, começou a expandir seu negócio para a área de artigos gerais.

"No ano passado, nosso grupo começou a reforma de um centro de compras em Nantong. Após a reforma, a área de centro atingiu mais de 20.000 m2. Quero ampliar minha empresa porque as medidas centrais dão estímulo e apoio ao empresariado e a mim, então, estou fazendo um reajuste estrutural nos centros de compras, o novo centro será aberto em 1º de maio."

A expansão dos negócios significa criação de mais empregos. Lu Yaping afirmou que o novo centro de compras pode oferecer mais de 1000 empregos e, no início de janeiro deste ano, ela já iniciou o recrutamento de funcionários.

"Diante da crise financeira, como representante dos empresários, tenho de resolver o problema de empregos de algumas pessoas, além de superar minhas próprias dificuldades. Depois do encerramento das duas sessões, vou voltar a Nantong e realizar esta meta."

Quanto aos funcionários recrutados, Lu Yaping disse claramente que vai priorizar os formando universitários e trabalhadores regressados a Nantong depois do fechamento de empresas.

"Com o impacto da crise financeira, vários trabalhadores voltaram à terra natal. Quero oferecer uma plataforma e oportunidades, pois têm alguma experiência. Agora, muitos estudantes universitários têm dificuldades para encontrar empregos, porque se graduaram há pouco e carecem de experiência profissional. Mas eles têm diplomas, alta qualificação e mais conhecimentos. Somente com pessoal qualificado as empresas podem se desenvolver bem. Por isso, quero recrutar trabalhadores regressados à terra natal e universitários recém-formados e oferecer a eles espaço para se desenvolver no Grupo Yaping."

Desde janeiro deste ano até agora, o Grupo Yaping empregou 170 universitários. Zhang Qiming é um deles. No fim do ano passado, quando ainda era estudante do 4º ano do Instituto de Tecnologia Têxtil de Nantong, Zhang Qiming já começou a planejar seu futuro depois da graduação.

"O Grupo Yaping é uma empresa influente em Nantong. Mandei meu currículo e a presidente da empresa conversou comigo. Achei-a muito simpática, ela me disse que preciso ter autoconfiança, isso me encorajou."

Depois de ser empregado, Zhang Qiming trabalha como balconista. Lu Yaping explicou a razão disso.

"Eu disse a eles que espero que treinem e aprendam desde o nível básico, pois os conhecimentos dos livros são limitados e a experiência prática é indispensável. Quando possuir forte base e capacidade, pode-se administrar outras pessoas."

Atualmente, Zhang Qiming já trabalha como balconista por mais de três meses. Ele disse que este trabalho lhe oferece oportunidade de contatar os consumidores face a face para conhecer melhor seus pedidos e opiniões.

"Agora acho que a decisão da presidente é correta. É necessário que nós estudantes graduados da universidade há pouco comecemos trabalhando no nível básico, pois é importante estabelecer uma boa base."

Chen Juan também é balconistaa como Zhang Qiming e entrou do Grupo Yaping no ano passado. Antes, trabalhava em uma empresa têxtil em Guangzhou por dez anos. Em 2008, a empresa fechou por causa da influência da crise financeira e Chen Juan voltou à terra natal Nantong. Depois, ela ouviu que um centro de compras subordinados ao Grupo Yaping estava recrutando funcionários, então, participou da entrevista.

"Durante a entrevista, descobri que o Grupo Yaping tem um tratamento preferencial para trabalhadores regressados à terra natal. Como tenho experiência, fui contratada logo. Estou muito contente por encontrar um emprego na minha terra natal."

O setor privado da China já se tornou importante força promotora do crescimento da economia nacional. Segundo a previsão do Relatório do Desenvolvimento do Setor Privado, publicado pela União da Indústria e Comércio Nacional da China, até 2010, o setor privado vai chegar a 3/4 do PIB nacional. Acreditamos que, com milhões de empresários conscientes de suas responsabilidades sociais como Lu Yaping, o setor privado chinês pode superar a crise financeira e ter um futuro ainda melhor.