O Ministério dos Recursos Humanos e Previdência Social da China e outros 12 órgãos governamentais realizaram recentemente uma reunião nacional por teleconferência, pedindo que as empresas previnam e solucionem os problemas relacionados a adiamentos salariais.

Segundo o Ministério dos Recursos Humanos e Previdência Social, o adiamento de pagamentos por motivo de más condições da empresa deve ter autorização dos sindicatos e representantes dos empregados e informado ao setor responsável local.

Os órgãos demandam que os responsáveis governamentais envolvidos tomem a iniciativa para aceitarem reclamações do povo e estudarem cautelosamente maneiras de satisfazer suas solicitações legais.